Pensiero negativo o positivo? Pensiero strategico!

L’antica arte del pensiero strategico che risolve problemi apparentemente irrisolvibili   Il problem solving viene spesso confuso con il pensare alle soluzioni o con il pensiero positivo. Invece, dal nostro punto di vista, il problem solving è una disciplina che potremmo definire “senza forma”, un’arte quasi indefinibile e che nei millenni si è sviluppata in
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Diario del corso COACHING IN CAMMINO agosto 2019

Diario SOCIAL del corso COACHING IN CAMMINO 27-31 agosto 2019 Percorso: RIETI – ASSISI a piedi   27.08.2019 – 1° giorno – prima della partenza   27.08.2019 – 1° giorno – alla partenza   27.08.2019 – 1° giorno – la prima diretta dopo la partenza   27.08.2019 – 1° giorno – diretta serale   27.08.2019
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Coaching formale e coaching informale

Quali sono le differenze tra coaching formale e coaching informale? Nella nostra Scuola Coaching si iscrivono due tipologie di studenti: 1 – chi vuole imparare il Coaching per renderlo la propria attività lavorativa e diventare un Coach professionista; 2 – chi vuole imparare il Coaching per applicarlo alle proprie attività lavorative. Da questa diversità di
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Quando le soft skills diventano le hard skills

Le soft skills diventano hard in alcuni ruoli   Il mondo del lavoro si è sempre concentrato sulle conoscenze e sulle competenze dei lavoratori. Semplificando, possiamo dire che con il termine “conoscenza” intendiamo il “SAPERE”, mentre per competenza intendiamo il SAPER FARE. Guy Le Boterf (1994) definì la competenza come “un insieme, riconosciuto e provato,
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I cinque errori gravi da evitare nei team building aziendali

Cinque modi per far fallire catastroficamente i team building aziendali   Qualche anno fa ci è capitato un intervento aziendale alquanto singolare: un cliente ci ha chiesto con urgenza delle attività di team building per poter recuperare il clima organizzativo a seguito di precedenti attività formative andate molto male. Siccome amiamo imparare, sempre e soprattutto
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